بمشاركة ثماني جامعات وكليات هيئة كهرباء ومياه دبي تطلق المرحلة الثانية من مبادرة "حاضنة دمج أصحاب الهمم المبتكرة"

  • كتب : نهله مقلد 

     

    بوصفها مؤسسة مسؤولة مجتمعياً ودامجة لأصحاب الهمم، أطلقت هيئة كهرباء ومياه دبي المرحلة الثانية من مبادرة "حاضنة دمج أصحاب الهمم المبتكرة" بهدف تحفيز الجامعات والكليات داخل دولة الإمارات العربية المتحدة في مجال دمج وتمكين أصحاب الهمم وفق أفضل الممارسات المحلية والعالمية، بما يخدم التوجهات الحكومية، ويعزز التنسيق والتعاون المستقبلي ضمن برامج الشراكات والمنح الدراسية لأصحاب الهمم.

    وعقدت الهيئة سلسلة من الورش التعريفية الافتراضية بمشاركة كلٍ من جامعة الإمارات العربية المتحدة، وجامعة زايد، وجامعة خليفة، وجامعة دبي، وجامعة الشارقة، وكليات التقنية العليا، والجامعة الأمريكية في دبي، والجامعة الأمريكية في الشارقة، ومعهد روتشستر للتكنولوجيا. وأطلعت الهيئة الجهات المشاركة على كيفية التعامل مع أصحاب الهمم ومعايير سهولة الوصول الى المباني والمرافق وفق كود دبي للبيئة المؤهلة، ومعايير سهولة الوصول إلى المعلومات وفق معايير حكومة دبي الذكية، إضافة إلى أفضل الممارسات التي تتبعها الهيئة لدمج وتمكين الموظفين أصحاب الهمم في بيئة العمل والمجتمع، وأبرز مبادراتها المجتمعية في هذا المجال.

    ومن جهته قال  سعيد محمد الطاير، العضو المنتدب الرئيس التنفيذي لهيئة كهرباء ومياه دبي: "على ضوء النجاح الذي حققته المرحلة الأولى من مبادرة "حاضنة دمج أصحاب الهمم المبتكرة"، وقصص النجاح التي سجلتها الشركات التابعة للهيئة في مجال الدمج المؤسسي لأصحاب الهمم، أطلقنا المرحلة الثانية من المبادرة لإطلاع الجامعات أيضاً على تجربة الهيئة الرائدة في مجال دمج وتمكين أصحاب الهمم وأبرز الممارسات المطبقة في هذا المجال، بما يدعم السياسة الوطنية لتمكين أصحاب الهمم التي أطلقها الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم، نائب رئيس الدولة رئيس مجلس الوزراء حاكم دبي ، بهدف إيجاد مجتمع دامج خالٍ من الحواجز يضمن التمكين والحياة الكريمة لأصحاب الهمم وأُسرهم، ومبادرة "مجتمعي، مكان للجميع" التي أطلقها  الشيخ حمدان بن محمد بن راشد آل مكتوم، ولي عهد دبي رئيس المجلس التنفيذي، والهادفة إلى تحويل دبي إلى مدينة صديقة لأصحاب الهمم.

    ونشيد بالتعاون الوثيق بين الهيئة وشركائها لتحقيق توجيهات القيادة الرشيدة وتمكين مجتمع متلاحم يعتز بهويته وانتمائه من خلال توفير بيئة شاملة تدمج في نسيجها مختلف فئات المجتمع".

    يذكر أن مبادرة "حاضنة دمج أصحاب الهمم المبتكرة" تشتمل على فعاليات وبرامج فرعية تتكون من برنامج القيادة المحفزة والبرنامج التدريبي وبرنامج إدارة المعرفة وبرنامج زيارات المقارنة المعيارية وبرنامج إبراز قصص النجاح.

    حمّل تطبيق جريدة عالم رقمي الآن