أكدت وزيرة التنمية المحلية الدكتورة منال عوض، أن الوزارة تواصل بخطى ثابتة تنفيذ خططها الطموحة لتطوير قدرات العاملين بالإدارة المحلية، وتمكين الكوادر المحلية بما يواكب متطلبات التنمية المستدامة.

وقالت د.منال عوض إن الوزارة لن تدخر جهدًا في سبيل دعم و تطوير الكوادر المحلية وبناء قدراتهم وخلق صف ثانى فى جميع القطاعات والإدارات المختلفة بما يواكب متطلبات المستقبل باعتبارهم الركيزة الأساسية لتحقيق أهداف التنمية الشاملة للدولة.

جاء ذلك خلال استعراض وزيرة التنمية المحلية، اليوم السبت، تقريراً حول أعمال وأنشطة ومستهدفات خطة مركز التنمية المحلية للتدريب بسقارة خلال شهر مارس 2025 ، بدأ من إعداد خطط تدريبية متكاملة، إلى تحفيز العاملين بالمحليات بجوائز متميزة، ووصولًا إلى تأهيل مئات المتدربين، مما يساهم فى تحقيق الهدف المنشود فى دعم وتمكين المحليات.

وأشارت إلى أن شهر مارس 2025 شهد سلسلة من الإنجازات النوعية التى تعكس التزام الحكومة بتحديث منظومة الإدارة المحلية وتحفيز الابتكار والتميز داخل المحافظات.. قائلة: “فى إطار سعينا المستمر لبناء جهاز إدارى كفء وفعّال على المستوى المحلى، شهد شهر مارس انطلاق جائزة جديرة لتحفيز المحليات، كخطوة رائدة نحو تكريس ثقافة التميز وتحفيز الأداء المؤسسى في المحافظات، كما تم الانتهاء من مراجعة وتقييم 10 حقائب تدريبية متكاملة، لضمان جودة المحتوى التدريبي المقدم للكوادر المحلية”.

وأوضحت وزيرة التنمية المحلية، أن مركز سقارة للتدريب قام خلال الشهر الماضى أيضاً بإعداد الخطة التدريبية السنوية بناءً على احتياجات المحافظات الفعلية، بما يضمن تحقيق أقصى استفادة من البرامج التدريبية، كما بدأ في الاستعداد لتدريب 2000 متدرب، بالتعاون مع المجلس الوطنى للتدريب.

من جانبه، أشار الدكتور عصام الجوهري، مساعد وزيرة التنمية المحلية للتطوير والتدريب والمشرف على مركز سقارة، إلى أن المركز بدأ أيضًا فى تنفيذ اختبارات للمدربين الجدد ضمن خطة الوزارة لإعداد كوادر تدريبية متميزة، وذلك استكمالاً للإعلان الرسمي الذي أعلن عنه مركز سقارة فى شهر فبراير الماضى لاختيار المدربين الفائزين، مبينا أن الإعلان تقدم له حوالى 300 مدرب، وأن هناك حرصا من الوزارة على اختيار الأفضل؛ بما يسهم فى تنفيذ رؤية مركز سقارة خلال الفترة القادمة.